誰もが働きやすく、働き続けられる職場環境づくりを目指し、各部門で積極的に取り組んでいる企業を県が認証する制度です。
・次世代育成支援部門
・介護支援部門
・健康経営部門
・女性の活躍推進部門
・年次有給休暇取得促進部門

次世代育成支援対策推進法に基づき一般事業主行動計画を策定し、計画に定めた目標を達成した事により高知県内の建設業として初めて認定マークである「くるみん」を取得しました。
今後も、男女が共に働きやすく仕事と家庭の両立の推進など、子育てしやすい職場環境づくりに積極的に取り組んでいます。

四国4県の労働局の「労働災害防止計画」に基づき、官民一体となって労働災害防止に向けた取り組みの強化を図っています。
また「Safe Work KOCHI」をキャッチフレーズに社員一丸となって労働災害防止活動の推進に努めています。

地域の健康課題に即した取り組みや日本健康会議が進める健康増進の取り組みを元に、優良な健康経営を実践している企業を経済産業省が認定する制度に取り組んでいます。

自然災害や事故などの発生時に被害を最小限にとどめ、重要業務の継続や迅速な復旧を図ることで、従業員だけでなく地域住民の命を守れるよう行政と協働して、いち早く地域の応急復旧や復興に貢献できる組織体制を整えています。

四国4県の建設会社が災害時の地域防災力の向上を目的に防災協定を締結しています。大規模災害が発生した時に復旧業務が出来る体制強化に取り組んでいます。